Le competenze chiave per il formatore sicurezza sul lavoro nel contesto dell'accordo Stato Regioni

Cambiano le modalità di erogazione della formazione e le aspettative dei partecipanti, che richiedono un approccio più interattivo e coinvolgente. Il formatore dovrà quindi sviluppare competenze comunicative e relazionali per favorire un apprendimento efficace. È importante che sia consapevole delle responsabilità legali connesse alla sua attività e sia in grado di garantire la sicurezza dei partecipanti. Inoltre, dovrà collaborare attivamente con le aziende per individuare le specifiche esigenze formative e personalizzare i percorsi di apprendimento in base ai contesti lavorativi.